关于工伤医疗停工留薪期的说法，正确的是()。
在停工留薪期内，原工资福利待遇适当减少
停工留薪期一般不超过12个月
工资由所在单位在停工留薪期结束后一次性支付
停工留薪期满后仍需治疗的，工伤职工不再享受工伤医疗待遇
选项A、C，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；选项D，工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
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