某企业实行根据劳动强度划分绩效工资的工资考核办法,因此.需对工人的劳动强度进行划分,根据指数的划分以及作业位置的不一样,可以将体力劳动强度分为四级,关于体力劳动强度分级的说法,正确的是()。
发布时间:2021年11月09日 15:17 中迅网校 阅读量:351

某企业实行根据劳动强度划分绩效工资的工资考核办法,因此.需对工人的劳动强度进行划分,根据指数的划分以及作业位置的不一样,可以将体力劳动强度分为四级,关于体力劳动强度分级的说法,正确的是()。

  • A

    手工作业或腿的轻度活动,如打字员,属于Ⅰ级(轻劳动)

  • B

    臂和腿的工作,如卡车司机,属于Ⅲ级(重劳动)

  • C

    立姿,如仪器操作人员,属于Ⅱ级(中等劳动)

  • D

    臂或者躯干负荷工作,如风动工具操作员,属于Ⅳ级(极重劳动)

查看答案

分享到:

相关试题
重要提醒
检测到您的账号已在其他设备登录,
请重新登录
退出登录重新登录