下列成本加酬金合同中,合同虽在签订时简单易行,但不能激励施工单位缩短工期和降低成本的是()。
成本加浮动酬金合同
成本加固定酬金合同
成本加固定百分比酬金合同
目标成本加奖罚合同
成本加固定百分比酬金合同。合同双方在签订合同时约定,酬金按实际发生的直接成本乘以某一百分比来计算。施工单位可获得的酬金将随着直接成本的增加而增加。因此,这种合同虽在签订时简单易行,但不能激励施工单位缩短工期和降低成本。
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