根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()以上的固定期限劳动合同。 | 中迅网校|速题库致力于建工考试培训

0

登录 / 注册

当前位置 > 二级建造师 > 模拟试题 > 法律法规

根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()以上的固定期限劳动合同。

发布时间：2020年05月24日 18:00 中迅网校阅读量：1491

根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()以上的固定期限劳动合同。

A

1年
B

2年
C

3年
D

5年

查看答案

分享到：

上一题：关于合同示范文本的说法，正确的是()。下一题：某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是()。

相关试题

关于无效施工合同工程款结算的说法，正确的是()。

已有1308人浏览
关于建设工程暂估价的说法，正确的是（）。

已有1366人浏览
根据《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法(试行)》及质量管理条例，下列情形中，属于违法分包的有()。

已有1556人浏览
关于开标程序的说法，正确的是()。

已有1362人浏览
订立合同的两个公司合并，使其之间既存的债权债务归于消灭，该种事实是会()。

已有1170人浏览
货运合同的托运人未按照约定包装货物，承运人可以()。

已有1472人浏览
既有居住建筑的建筑节能改造费用，由()负担。

已有1285人浏览
生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场施工人员必须立即报告()。

已有1205人浏览
【已根据新版教材调整】下列属于执法人员可以当场收缴罚款的情形是（）。

已有297人浏览
下列行为中，属于施工企业业务承揽不良行为的是（）。

已有1145人浏览

热门资讯

微信服务号

微信扫码关注获取福利

热门新闻考试资讯

报名通知直播提醒