根据最低工资规定,在劳动者提供正常的劳动情况下,判断用人单位支付的工资是否低于最低标准应剔除()。
延长工作时间工资
工龄工资
高温补贴
有毒有害补贴
井下工作补贴
在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(1)延长工作时间工资;(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(3)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
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